“實現和諧凱嘉、百年集團的前提是,把凱嘉打造成一個學習型、成長型企業,從建設員工心靈品質開始,建設幸福、建設未來……”5月16日,集團公司召開陽明心學階段性學習總結動員會,集團公司名譽董事長路斗恒出席并作重要講話。
中華文化是可以解決個人、家庭、企業,乃至社會重要問題的文化。路董事長圍繞學習中華文化、陽明心學的意義,結合自身體證進行了分享。他強調,要通過不斷地、機制性地反省,去除心中的偏知偏見、錯知錯見,真反省,真受益;要把中華文化學習,有利于員工心靈建設、有利于員工幸福家庭建設的事情,與安全生產、經營管理等日常工作放在同等重要的位置,從而實現員工、乃至員工家庭物質和精神的雙豐收,達到企業經營的真正目的。
集團公司董事長梁立勇作學習動員,黨委書記魏錦亮主持。會上,集團公司“致良知”傳統文化推廣學習領導組辦公室主任趙國葉回顧總結了集團公司陽明心學課程學習情況;優秀學員代表分別結合工作和生活中的成長案例作了分享。
會議采取線上線下相結合的形式。集團公司班子成員、《道即是領導力》班和《陽明心學高管》班全體學員線下參加;全體任職管理人員、主管技術人員、《稻盛哲學》《史記》課程全體學員、凱嘉青年成長班全體學員等近千余人通過視頻會議形式參加。
陽明心學是中華文化的精髓。連續4個百天,凱嘉同仁在心學的殿堂中共學共成長,實現了心上的收獲和躍升,學習氛圍日益濃厚。在陽明心學第五期即將啟航之際,集團公司召開總結動員會,為統一員工思想,進一步推進中華文化學習,注入了更加澎湃的心之力。 |